近年来，县交通运输局党组紧密结合全县交通运输系统工作实际，坚持党建与业务工作深度融合，以强党建筑牢引领根基、优服务激活发展动能、严监管压实行业责任为重要抓手，不断夯实行业管理基础，全力推动交通运输新业态健康有序发展。

       强化组织建设，筑牢党建引领根基。一是加强行业党建工作专业化管理。成立县交通运输行业党委，通过完善组织体系，建立健全统得起、管得住的党建工作体制机制，推动交通运输行业党建工作提质增效。二是聚力新兴领域“两个覆盖”集中攻坚。局党组书记负总责，构建“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关股室协同抓”的三级联动格局，明确责任清单和任务台账，确保工作有序推进。同时，搭建“行业党委+联合支部+企业群体”三级党建网络，推动成立覆盖5家非公企业的交通运输行业第一、第二联合党支部，凝聚党建合力，引领交通新业态规范发展。三是强化重大项目组织建设。以广湛高铁新兴南站综合交通枢纽项目为抓手，成立临时党支部，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进党建与业务深度融合，擦亮系统党建品牌。通过“支部建在项目上、党旗插在工地上、身份亮在岗位上”联动模式，推动属地乡镇、项目业主、施工单位间信息互通，确保优质高效完成建设任务。

       优化服务供给，激活行业发展动能。一是打造高效审批服务体系。发挥党员先锋岗作用，设立运输企业“高效办成一件事”专窗，推行道路运输许可证办理、运输证配发“一窗受理、内部流转、一站办结”模式，安排党员骨干等提供全程帮办服务，将法定20个工作日办理时限压缩至1个工作日。二是构建多元服务保障机制。以党支部为纽带联合公安、工会、人社、司法等部门，建立常态化服务机制，今年以来开展安全宣讲、法律咨询、业务帮扶等活动12场，服务企业166家次；重大节假日期间在交通稽查站设立“温情服务点”，为货车司机提供饮水、充电、法规咨询等服务300多人次，切实增强从业人员归属感。三是畅通投诉处置反馈渠道。通过县政府门户网站公示货车司机投诉举报渠道，严格落实“投诉100%调查、结果100%反馈”机制，今年以来，受理12345热线转办事项225项，办结221项，办结率98.2%，有效化解行业矛盾纠纷。四是推动政策红利精准落地。聚焦交通运输领域设备更新，组织党员业务骨干深入货运企业、司机群体，面对面宣传以旧换新政策。今年上半年全县完成货车以旧换新109辆，核发补贴556.2万元，数量及补贴金额均居全市首位，为行业绿色转型注入强劲动力。

       创新管理机制，压实行业监管责任。一是强化政策宣贯与督导检查。以党员先锋模范引领带动，重点宣传劳动保障、安全生产等规定，今年以来组织道路运输企业开展政策法规培训8次，覆盖从业人员356人次，推动企业规范经营；党员带头常态化开展行业督导，及时纠正违规行为，维护从业人员合法权益。二是构建标准化培训管理模式。以党建为纽带参与全市网约车行业 “一站共用” 培训平台建设，定期组织安全培训。今年以来，完成企业负责人安全教育培训41人次、安全监管人员培训35人次；指导5家企业开展应急演练，参与人员80人次，从业人员安全意识和应急能力显著提升。三是健全跨部门联合执法机制。以党员先锋队为骨干，联合公安交警开展平台数据抽查与线下执法联动，严厉打击违规派单、无证运营等行为。今年以来，查处客运非法营运案件12宗，有效净化网约车市场环境，维护公平竞争秩序。